Allianz Partners, Alés Group, Amgen, Cameo, Biogen, Grenke e Sanofi. Sono le sette aziende che hanno ricevuto fin qui la certificazione del Winning Women Institute, il cosiddetto ‘bollino rosa’ che certifica la parità di genere. Aziende che si sono distinte su retribuzione, carriera, maternità e accesso al lavoro per le donne. “La certificazione di parità di genere del nostro Istituto è un bollino di qualità che viene rilasciato solo a imprese che rispettano indicatori molto stringenti sulle pari opportunità – spiega Enrico Gambardella, presidente di Winning Women Institute – La nostra iniziativa si propone, con l’idea del bollino rosa, di colmare il gap salariale, la conciliazione dei tempi di vita-lavoro e di parità in senso ampio nel contesto lavorativo e aziendale tra uomo e donna, favorendo e stimolando comportamenti virtuosi nelle aziende e tra i dipendenti. Si tratta di un’evidente esigenza di crescita culturale del mondo del lavoro in generale, la cui consapevolezza in tal senso è fortemente cresciuta in questi anni”. Non è tutto… rosa, però: l’Italia è all’82° posto sul tema del Gender Gap, come rilevato dal World Economic Forum 2017.
